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辞掉经理职务,一心服务世博
作者:dengyp  文章来源:世博官网  点击数638  更新时间:2010/7/21 16:51:46  文章录入:dengyp  责任编辑:dengyp

世博网7月21日消息:世博会城市服务站静安区环球大厦站点,站长康佳制作了一本“蓝色宝典”:蓝色笔记本里记录着周边交通站点信息,以及方圆1公里内世博门票销售点地址,还贴着不少世博服务信息剪报,且内容一直更新。35岁的外企财务经理康佳辞职担任世博志愿者,她“活学活用”企业管理经验,在服务过程中创新出一系列站点管理方式。

16年职场生涯,让这位年轻妈妈身心俱疲。一次偶然机会,康佳在网上看到世博志愿者招募信息,于是辞职后报名一试,没想到不但被录取,还成为全市第一位穿上橙色“限量版”志愿服的资深志愿者。她笑言:“当时鼓足了勇气,才从商务楼‘格子间’走进站点‘亭子间’,忽然感到生活领域开拓不少,也庆幸自己能为那么多人服务。”

康佳所在站点位于愚园路万航渡路路口,这里商业繁华,也是地铁、公交汇聚区域,不远处还有火车票售卖点,每天都要接待两三百名询问者。起初带4名志愿者,依然手忙脚乱应对不及。于是,康佳用上企业管理经验,带领志愿者仔细做“台账”。每次服务后都记下游客提问内容和答复情况,用表格形式分门别类,归纳为“世博园区内”和“世博园区外”两大类,下设各项细目。列出重点后,她利用午休时间,与志愿者“兵分多路”到周围走访、做记录,还特意买票进世博园区,实地记录各餐馆价格和热门场馆排队时间等信息。经过1个月认真积累,一本“蓝色宝典”终于诞生。

康佳还借鉴企业管理理念,摸索一套 “带人之道”。按照规定,站长每天都要给志愿者打分、写评语。康佳采取团队讨论方法进行评估,每天换班前,她都召集志愿者开“讨论会”,让大家互相说说服务中的优点和不足,共同评出优秀。

作者:栾吟之  来源:解放日报

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