报考条件　　

★ 高级人力资源管理师（国家职业资格一级）　　

取得二级资格证书后，从事本职业工作3年以上，经本职业正规培训达到规定标准学时数。

博士学历+工作3年以上，经本职业正规培训达到规定标准学时数。

研究生学历+工作6年以上，经本职业正规培训达到规定标准学时数。

本科学历+工作9年以上，经本职业正规培训达到规定标准学时数。

★ 人力资源管理师（国家职业资格二级）　　

  取得相关专业博士研究生学历，经本职业正规培训达到规定标准学时数。

  具有相关专业硕士研究生学历，连续从事本职业2年以上，经本职业培训达到规定标准学时数。

  具有本专业或相关专业本科学历，连续从事本职业5年以上，经本职业培训达到规定标准学时数。

  具有高中、中专以上学历，连续从事本职业13年以上，经本职业正规培训达到规定标准学时数。

  取得本职业三级（企业人力资源助理管理师）职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业正规培训达到规定标准学时数。

★ 助理人力资源管理师（国家职业资格三级）

　取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

　取得本专业或相关专业硕士学历，经助理人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

　具有大学本科学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

　具有大专学历，连续从事本职业工作3年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训并取得毕（结）业证书；

　具有高中或中专学历，连续从事本职业工作7年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训；