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第23届广州丰田精益标杆培训+考察(广州2011年5月12)
作者:px666636…  文章来源:中华国际管理培训网  点击数251  更新时间:2011/4/1 17:00:30  文章录入:xy6666365  责任编辑:dengyp
第23届广州丰田精益标杆学习之旅
举办单位】:中华国际管理培训网(http://www.6666365.com
参课费用】:4800 元/人
授课时间】:2011年5月12日 ~ 5月13日
授课地点】:广州
报名热线】:021-58315981,58316892,18930614897,18721592269

课程费用】

20人费用:67600人民币
10人费用:35800 人民币
5人费用: 18900 人民币
1人费用:  4800人民币 
费用包含:
参观费、讲义费、授课费、证书费、场地费等
研修期间餐饮(含四正餐、两早餐)、住宿(四星级酒店双人房,两晚)及研修期间的交通费

课程背景】

随着知识和创新经济时代的来临、市场的日益全球化和互联网的广泛运用,标杆学习越来越成为企业实施流程再造、持续改善及建立持续竞争优势的关键管理方法。据统计,全球500强企业中超过90%的企业应用了标杆学习法,如施乐、柯达、福特、IBM等全球行业领袖。那些通过标杆学习取得系统突破的企业,其投资回报率都在普通公司的五倍以上。为此,华制国际秉持“用世界级智慧推动中国经济腾飞,让中国企业在全球更受尊敬!”的使命,将行之有效的“标杆学习”和“行动学习”相结合,推出了“标杆学习全球行”系列产品。

【课程概要】
精益制造起源于日本丰田汽车公司的“丰田生产方式”(Toyota Production System)。
精益管理是精益制造的总结与提升,是一套经过验证的、用于提高制造质量和降低成本的结构化方法。当将该理论应用在一个制造环境中,公司会在周转周期、库存水平、产品质量、成本、资产绩效等方面收到立竿见影的效果。

【培训对象】企业董事长、总经理、副总经理、生产部长,生产经理、运营经理、设备经理、持续改善经理、精益经理、变革管理部经理、物流经理、质量经理、供应链经理等。

课程受益】
参加本次标杆学习,您将获得以下五方面内容:
1. 通过核心工厂参观,学员可以直观系统的了解精益管理,快速掌握精益原则、方法及工具;
2. 通过精益专家指导,学员可以掌握精益管理的精髓,快速革新领导团队管理理念,建立精益思维方式;
3. 通过个性化主题研修,帮助学员快速统一企业核心人员对精益的理解和认识,扫清精益践行过程中理念层面的障碍;
4. 通过企业高管指导交流:学员可以直接获得精益管理的方法和工具,缩短企业自身推行精益的摸索时间;
5. 结识中国企业界精英,建立高质量人脉圈。

课程特色】

1. 核心工厂参观:参观丰田、本田等核心工厂,亲身践行顶级企业的精益管理理念,从不同角度了解企业实施精益管理的成功之道;
2. 资深精益专家授课:由精益专家组成的顾问讲师团授课,全面解析精益的DNA,以及精益管理成功之道;
3. 个性化主题研修:学员可以根据自己企业的实际问题,在专家的指导下层层深入地解决问题;
4. 顶级企业的高管交流:与广州丰田,广汽本田高管面对面交流,了解丰田,本田的发展历史,体验其文化内涵,从另一个侧面增进对精益管理的了解,以便企业建立自身的精益文化。

【行程安排】

第一天
星期三
 广州 17:00 酒店集合,入住安排
18:00-19:00 晚餐
第二天
(星期四) 广州 9:00-12:00 课程培训:精益管理系统
12:00-13:30 午餐
14:00-18:00 参观广汽丰田汽车有限公司,松下(广州)压缩机有限公司
18:00-19:00 晚宴
19:30-21:30 课程培训:标准化作业
第三天
(星期五) 广州 8:30-11:30 参观广汽本田汽车有限公司,与高管交流
11:30-13:00 午餐
13:30-17:00 课程培训:看板管理
17:00-17:10 颁发结业证书

【课程大纲】

第一单元:精益管理系统 
一、中国制造业企业的核心问题及潜在危机
二、应对困境和危机的解决方案
三、深刻理解精益管理模式
四、打造敬业员工——构建支撑精益生产方式的基石
五、精益的本质
六、结合中国制造业的特点推进精益
七、精益推进的7步法则
八、企业如何提高精益实施的成功率

第二单元:标准化作业 
一、标准化作业的产生背景
二、标准化作业的推行目的
三、标准化作业的三要素
四、标准化作业的三件套
五、标准化作业的制定程序
六、标准化作业改善的实施方法

第三单元:看板管理 
一、看板管理的定义
二、看板管理的种类及作用
三、各种看板的案例
四、如何应用看板

【标杆企业】

1、广汽丰田汽车有限公司
广汽丰田汽车有限公司成立于04年9月1日,由广汽集团与日本丰田汽车公司各出资50%组建,公司将积极引进具有国际先进水平的车型,满足国内消费者需求。至2012年形成5-7个车型,40万辆/年的产销规模,工业总产值和销售收入过700亿元;至2014年形成7-9个车型,60万辆/年的产销规模,工业产值和销售收入过千亿元,跻身国内合资汽车企业第一梯队。
看点:如何打造可持续发展的工厂
2、广汽本田汽车有限公司
广汽本田汽车有限公司于1998年7月1日成立,它由广州汽车集团公司和日本本田技研工业株式会社合资经营。2009年7月1日正式更名为 广汽本田汽车有限公司。在国内轿车项目中,广汽本田走出了一条“以市场为导向、少投入、快产出、滚动发展”的道路。
看点:如何做到节能减排,降低损耗,节约成本
3、松下(广州)压缩机有限公司
松下(广州)压缩机有限公司(PWCG)成立于1993年6月8日,于1995年1月1日正式投产, 公司主要研发和制造旋转式压缩机。松下(广州)压缩机有限公司是日本松下电器产业株式会社与广州万宝家电控股有限公司合资创办的大型企业,是松下压缩机集团全球最大的生产基地。

【讲师介绍】邓老师

 曾在日本丰田总部接受过系统的TPS培训,长年致力于精益管理模式在全球范围的研究与推广,对精益精髓与文化理念有深刻的理解。
 为国内多家知名企业提供过咨询服务,包括航天集团、船舶重工、特变电工、美的集团等。
 多次参与全球精益领域高端论坛,对精益系统在全球的运用推广有深入了解。
 擅长精益战略制定、精益领导力培训等。

   看点:采用先进技术,制造品质卓越的产品

【讲师介绍】 老师

      精益生产专家、生产运营专家;国际注册培训师,上海交通大学、南京大学生产运作总监班特聘教授;25年大型制造企业中高层管理经验,长期担任企业精益生产项目总监职务,对如何提升企业中高层管理者的管理能力具有独到方法;10年制造型企业培训咨询经验,熟悉日资、美资、韩资、港资、台资、合资、国有转制、民营企业运作模式。擅长多种教学方法,互动研讨、案例分享、激情风趣;
    提供过咨询培训服务的企业有60多家,代表性客户有:阿尔斯通、本田汽车、东芝、三星电子、Sew传动、捷安特、索尼、人本集团、飞利浦、乐百氏、日立、康明斯等。

【课程设置】 情景演练、案例分析讨论、游戏感悟、互动交流、沙盘演练、现场解答
【汇款账号】 户 名:上海吉诺商务咨询有限公司
开户行:工商银行上海浦东大道支行
帐 号:1001181309006951135
【联系方法】 电话: 021-58315981,58316892,50586218,18930614897,18721592269
传真: 021-58316892
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