2007年10月27日山东创新思维与创新管理培训
发布人:shicheng 更新时间:2007/7/17 10:59:10 点击数:585时间:2007年10月27日
地点:青岛
费用:2400元
联系方式:上海:021-51082062|广州:020-61139920|北京:010-51299010
培训内容:
课程要点:
1、创新思维基本原理
2、创新管理15项法则
3、2个企业创新思维定式
4、1套创新思维工具方法
5、创新思维实战训练与咨询
三、谁应该学习本课程?
1.企业中高层管理者。
2.政府事业单位各级领导。
3.一切希望提升思维技能和思维素质的人。
四、培训方式
理论讲解、案例分析、互动游戏、实战模拟、思维训练。
五、讲师介绍
袁劲松先生是中国思维培训第一人,柔性思维理论创始人,金智脑思维咨询公司总经理,从事大脑智能研究和训练近20年,当他开始在中国推广思维培训时,国内在这一领域还几乎是一片空白。其研究领域涉及:创新思维、系统思维、战略思维、简单思维、混沌思维、形象思维、右脑智能开发、职业脑力训练、团队创造力开发、中小学生思维训练、思维素质测评等诸多领域。著有《脑力训练》、《智力拓张》、《全脑思维训练场》、《像大师一样思考》、《柔性思维教练》、《道家思维方法》、《思维脑图训练》等,其著作曾获全国优秀畅销书奖,在台湾出版后被选为管理人员思维培训教材。部分服务客户:白沙集团、北京移动、海信集团、青啤集团、惠泉啤酒、青岛移动、太平人寿保险、平安证券、太平洋保险、华侨地产、以太科技等。
2001年应邀赴北京参与全球著名思维训练大师、英国剑桥大学教授爱德华•德波诺博士的《横向思维》和《六顶思考帽》教程改编工作。
2005年创建世界上最庞大的思维方法工具体系——柔性思维。柔性思维同时也是世界上第一个既包含左脑思维工具,又包含右脑思维工具的思维训练体系,核心内容包括6大类,72项思维课程。
2006年创建中国第一家思维培训网站——柔性思维网。
课程大纲:
第一讲 创新思维原理
1、 什么是创新思维?
1) 创新思维是主动积极的意识
A、强烈的好奇心
B、主动自发的觉悟
C、积极乐观的心态
D、思维训练(略)
2) 创新思维是发散思考的习惯
A、 比别人多想五个答案
B、 从不同角度分析问题
C、 用普遍联系的观点看事物
D、思维训练(略)
3) 创新思维是解决问题的能力
A、 寻找新答案的能力
B、 寻找新方法的能力
C、 寻找新思路的能力(问题的质疑、省略、替代)
D、思维训练(略)
2、 创新思维的5误区
1) 创新思维就是发明创造
A、 发明创造离不开创新思维
B、 创新思维可以应用于许多领域
C、 科学创新、艺术创新、管理创新、营销创新等的核心是创新思维。
2) 一般人不需要创新思维
A、 社会竞争越激烈,人们越需要创新思维。
B、 时代变革速度越快,人们越需要创新思维。
C、 个人发展的层次越高,对创新思维的需求越多。
3) 创新思维主要靠灵感
A、 创新思维常常以灵感突现的形式出现
B、 创新思维由神秘主义走向思维科学
C、 用科学规范的思维教育培养创新思维
4) 创新思维无法学
A、 看不见、摸不着的思维
B、 创新思维主要学什么?
C、 创新思维教育在中国的需求,以及在国外的普及情况。
5) 创新思维没有实用价值
A、 学习创新思维可以避免头脑僵化退化
B、 学习创新思维可以提升分析问题和解决问题能力
C、 学习创新思维可以促使大脑思维软件升级换代(新视野、新思路、新观念、新方法)
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