广东培训会
员工招聘与面试技巧提升—向华为学习招聘面试方法培训-深圳2012年 (02-02)
社会保险法、工伤赔偿、劳动合同终止续订与员工手册规章制度撰写 (02-02)
成长型企业股权激励操作实务培训-深圳2012年3月17 (02-02)
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 (02-02)
绩效考核暨KPI+BSC培训-深圳2012年3月16日 (02-02)
企业绩效考核与薪酬体系设计培训-深圳2012年3月16日 (02-02)
人力资源经理、主管核心管理技能提升培训-深圳2012年3月14日 (02-02)
高级秘书、助理和行政人员技能提高培训-深圳2012年11月23日 (02-01)
高级秘书、助理和行政人员技能提高培训-深圳2012年10月19日 (02-01)
高级秘书、助理和行政人员技能提高培训-深圳2012年9月14日 (02-01)
高级秘书、助理和行政人员技能提高培训-深圳2012年8月17日 (02-01)
高级秘书、助理和行政人员技能提高培训-深圳2012年7月20日 (02-01)
企业经营与决策沙盘模拟培训-深圳2012年6月15日 (02-01)
高级秘书、助理和行政人员技能提高培训-深圳2012年6月8日 (02-01)
6D计件型薪酬设计——基层员工薪酬福利设计培训-深圳2012年3月10 (02-01)
战略目标指引下的胜任素质模型构建培训-深圳2012年3月10日 (02-01)
《战略制胜、 绩效为王》高端辅导式培训-深圳2012年3月10日 (02-01)
社会保险法、工伤赔偿、劳动合同终止续订与员工手册规章制度撰写 (02-01)
如何构建标准化的劳动定额管理培训-深圳2012年3月3日 (02-01)
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 (02-01)








