管理人员的识人用人学（北京，11月19-20日）

管理人员的识人用人学（北京，11月19-20日）
【举办单位】中国培训资讯网  www.e71edu.com
【联系电话】010-63836477   13810210257
【培训日期】2010年11月19-20日
【培训地点】北京
【配村对象】内校员，计量员，量规仪器管理人员，仪器校正人员，品质工程师，仪器设备管理人员
【课程背景】
  古人云：“智莫大乎知人。”人才是事业成功最重要的资本和基础；世界华人首富李嘉诚正是因为极为高明地辨识和使用了众多的“千里马”，他指挥的高速前进的商业巨舰，才驰骋商场几十年而无坚不摧、无往不胜。 “邦之兴，由得人也；邦之亡，由失人也”。大争之世，人才为竞争的第一要素，然而识人难，用人更难，留人更是难上加难。怎样识人？怎样用人？怎样留人？
  这是历代都在孜孜探求的问题，更是目前企业界面临竞争，迫切需要解决之困扰。然而”河洛国学-人才、组织评量系统 C.E.S (Chinese Evaluation System)”是以『主观求知、客观为证』的科学精神，以中国传统的河图、洛书、阴阳五行为基础，针对每一个人的人格特质﹑个性倾向﹑行为模式﹑领导模式 … 有条不紊的归类整理，清楚的勾勒出每一个人的优势与劣势。可以有效能的运用在『择人任势』，在不同的境地，巧妙的让人才用其长，避其短，组合最佳的整体效应。

【课程特色】
  以中国古智慧（易经的源头-河图、洛书、中医阴阳五行）为理论基础，结合西方心理学、管理学之现代观念知识，以西方统计学之方法整理归纳；以姓名及年龄为评量取用介面；并以主观求知、客观为证（东方及西方人对事物辩证的不同方式）的研究方式，经过20年研究，五十万笔资料比对验证，所研发出的一套适合东方人的人性心理学，应用于公开班教学及管理顾问咨询十余年。

【课程大纲】
一、知己知彼 - 知人善任的识人智慧
1.东西方人才辨识的盲点与智慧；习惯养成个性、个性决定命运

2.评量系统介面
■河洛国学评量系统　操作
■线上操作

3.基本架构
■思维模块 ( 動機 )  行为模块 ( 結果 )

4.三种轨道
■双向道
■单行道
■环岛
■思维、行为轨道

5.五种能量
■+1辅佐力
■+2执行力
■+3凝聚力
■+4稳定力
■+0号召力
■执行能量

6.五大人才属性的辨识与说明
■卡车型
■公交车型
■跑车型
■出租车
■轿车型

7.个别属性探讨与人才需求分析
8.个案演练与综合归纳

9.课后跟进
■课后作业
■后续深化、内化

【讲师介绍】
  郑老师,中国培训资讯网(www.e71edu.com)资深讲师.教授。C.E.S. 经纬河洛国学-人才、组织评量系统 学理研发创办人、数位电子工程专业、两岸多家企业咨询顾问。主要专长领域：企业组织经营者经营布局策略规划，人事布局安排。

  黄老师,中国培训资讯网(www.e71edu.com)资深讲师.CES经纬河洛国学评量系统、学理共同创办人、企业管理专业、两岸多家企业咨询顾问。主要专长领域：企业发展组织调整人力规划，核心领导团队建立、个人策略发展规划

【费用及报名】
1、费用：培训费2600元（含培训费、讲义费）；如需食宿，会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询：010-63836477  63830994  13810210257  鲍老师 
3、报名流程：电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注：如课程已过期，请访问我们的网站，查询最新课程
5、详细资料请访问中国培训资讯网：www.e71edu.com (每月在全国开设四百多门公开课，欢迎报名学习)