时间：2007年9月7日至9月8日
地点：广州广武酒店
联系方式：021-28849486 胡先生
费用：2600 元
课程目标：
理解中国传统文化的组成及易经的主要内容；
了解易经与经营管理者在工作、生活中的密切关系；
运用易经为企业选拔人才做参谋；
运用易经为企业重大决策做参谋，减少企业损失与风险。
课程内容：
一、易经的由来及概述
1、中国传统文化的概念（儒、释、道、易、孙子兵法等）
2、易经的产生——“伏羲制卦、文王系辞、孔子作十翼”，简称周易
3、易经在中国古代社会发展中的重要意义（与生活、生产、军事方面密切相关）
二、易经的核心内容
1、 八卦及六十四卦
2、 易经的核心内容——卦辞、彖辞、爻辞
3、 易经的变化法则
4、 乾卦、坤卦的解说
三、易经与企业管理的关系
（一） 易经管理的第一公理
——“一阴一阳谓之道”
（二） 易经管理的六定律
1、 对立统一律
2、 变易律
3、 和谐律
4、 中庸律
5、 互补律
6、 平衡律
（三） 易经管理的逻辑起点
——“顺乎天而应乎人”
1、 顺天——天理、天时、天象
2、 应人——感应、顺应、适应
（四） 易经管理的基本思想和精神
1、 自强不息
2、 厚德载物
3、 保合太和（整体性、统一性）
4、 通变变通
（五） 易经管理的理论体系
1、 天道
2、 人道
3、 地道
4、 变易
四、易经管理的实践原理
1、 阴阳并存的组织关系
2、 生生不息的发展观念
3、 革故鼎新的创新理念
4、 中正得位的管理原则
5、 以诚立信的凝聚方法
6、 刚柔并济的管理方法
五、易经在企业管理中的应用实例
1、 阴阳五行与中国之发展态势
2、 易经在企业管理中的应用实例
培训讲师：
李老师
资 历
工学硕士、著名人力资源专家，中国最早期的一批人力资源师、精通国学。曾任职粤港大企业高管，在英国、香港、纽西兰受过专业培训，对现代企业管理、风险危机管理、人力资源管理等颇有心得。现为中国人力资源研究会会员。
授课风格
李老师对中国传统文化包括易学、儒学、佛学等多年潜心研究，应用这些理论于实践中，于公司企业管理人、教育人、培养人，有很好效果。多年研读佛经，尤喜禅宗顿悟法门对佛学中的哲学思想有深刻认识或体会。并将其用于管理，有事半功倍之效果。
李老师深谙管理之道，一通百通。企业：企业的资本在于人才；人才的价值在于贤能；管理的目的就是无为而治；管理的要害在于赢得人心。
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