1+4K总裁授权管理高级研修班(北京,11月28-29日)
发布人:mand002 更新时间:2010/10/26 10:28:22 点击数:2121+4K总裁授权管理高级研修班(北京,11月28-29日)
【举办单位】中国培训资讯网 www.e71edu.com
【联系电话】010-63836477 13810210257
【培训日期】2010年11月28-29日
【培训地点】北京
【培训收益】
《1+4K总裁授权管理》课十大效果
■解决老板目标不清楚的问题,或是不会设定明确组织目标,分解织目标的问题;
■解决老板越来越累,管理越来越不好做的问题;
■解决业绩不好,人员快速招聘,培训,管控的问题;
■解决老板不会培养管理者的问题(每个老板至少带2个亲信来现场培养)。
■解决企业内部沟通不畅,信息不对称的问题。
■解决员工人在心不在;只上班但不创造价值的问题。
■解决责任不明,互相推萎的问题。
■解决管理效率低,执行力不到位的问题。
■解决员工的动力问题;(给再多钱员工也不一定有动力,动力来源于员工的成就感)。
■解决企业组织学习力,打造一流有效率,能适应市场的团队。
【课程大纲】
企业的每一次进步都是通过工具提升的。每一个工具都价值百万,因为能不断使用,并不断增值!
一、企业信息指挥中心工具
■邮件平台搭建与操作要点;
■即时沟通平台搭建与操作要点;
■看板平台搭建与操作要点;
■短信平台搭建与操作要点;
■早晚会平台搭建与操作要点;
■企业内刊或杂志平台搭建与操作要点;
二、企业结果设计系统建设工具
■年度计划操作要点(年度战略,组织架构,关键岗位,资源配备,年度预算);
■季度计划操作要点(战略举措,人员调整,流程疏理等);
■月度计划操作要点 (业绩目标,关键行动措施,人员培训,流程优化);
■周计划日计划日结果操作要点 (业绩模板,关键措施,分享交流等);
三、企业责任系统建设工具
■年度目标责任书;季度节点考核表;
■月度节点考核表;周例会要事落地表;
■项目运营节点表;总经理与高管指令落地表;
■紧急事件落地表;员工手册与三级警告制度;
四、企业检查系统建设工具
■季度业绩大会;月度质询会;周质询会;
■周计划汇总跟踪表;日计划汇总跟踪表;
■紧急事件汇总跟踪表;项目跟踪表;
五、企业激励分享系统建设工具
■年终奖设计方案;季度奖设计方案;
■每月奖金设计方案;水果基金方案;
■品牌分方案;红黑榜方案;
■企业环境激励化方案。
【讲师介绍】
王老师,中国培训资讯网(www.e71edu.com)资深讲师。托管式咨询创始人、业绩与品牌提升导向式的咨询模式、新生代第一代职业经理人代言人、十年培训咨询行业一流实战经验、与亚州第一名的演说家,培训专家,行销专家合作三年、与中国第一的战略专家,执行力管理专家合作三年、曾任某公司清华大学项目负责人、特级讲师、高级管理顾问、2008与世界五百强在华培训师、中国科学院专家合作、成立北京恒记万马人力资源公司、参与过的咨询项目包括:万科,青岛啤酒,美的,露露;赛格;志高空调; 念奴娇;郁金香;安徽力源等、授课费一天十万以上,是中国本土最具实战型、战略管理型咨询专家、每年亲自操作百万咨询项目三个,帮助客户创造一个又一个企业发展的奇迹、职业指南频道首席顾问、《要市场不要工厂》倡导者、专业领域:战略营销、战略人力资源、战略运营、讲我所做;做我所讲;这是他恪守的格言!实战;实战;只要实战;不实战就是犯罪!这就是他的培训咨询风格!
部分客户见证:恒记万马做的电影职业化光碟很好,我们赛格也用来打造企业职业文化。----赛格集团董事长:孙玉麟;我认真听了恒记万马顾问一个下午的课,感觉就是实战,能落地。用一句话来评价恒记万马:商业凭实战,逻辑赢天下! ----志高空调董事长:李兴浩;恒记万马顾问解决问题足智多谋;深入浅出;我决定聘用恒记万马顾问为战略中心首席顾问!学基础,且简单易行,可操作性强,应用效果明显,是我们科研人员进行成果转化必需的培训。听了恒记万马顾问的课,我对项目洽谈有了充足的信心,对如何建立营销团队也有了系统可行的方案。希望长期与恒记万马公司进行合作,并祝愿恒记万马迅速壮大,以便能为更多的企业服务!----中国科学院虚拟经济与数据科学研究中心成果转化负责人:李兴森
【费用及报名】
1、费用:培训费1980元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:010-63836477 63830994 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问中国培训资讯网:www.e71edu.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)





















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