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企业现场管理与现场改善实务(北京,6月19-20日)

发布人:mand03    更新时间:2009/5/22 14:33:19    点击数:270

企业现场管理与现场改善实务(北京,619-20日)   

【培训时间】2009619-20  

【培训地点】北京  

【课程对象】生产主管、车间主任、现场班组长、领班、拉长。  

【培训背景】  

车间管理干部承担着现场管理和制造过程控制的重任,必须有效的管理现场的进度、质量、成本、人员等要素,还要协同其他部门共同处理现场的各种问题。然而,随着订单交货期日益缩短,品种变化多端,不断有新品种上线,给车间管理人带来无穷的困惑。作为车间干部,您是否经常被以下问题弄得焦头烂额?  

■员工很娇气,不好管,管严了抱怨,管松了任务完不成  

■同样的事故总是重复发生,再三叮嘱也没有用  

■现场材料乱堆乱放混放、需要的物料不知到哪去找,不需要的一大堆  

■工人流动性大,刚成熟又离辞了,现场总是在救火  

■布置下去的工作总是得不到很好的执行,与自己的期望有差距  

■团队士气不高,激发不起现场人员的工作热情  

■自己忙得象“驴”一样,仍然不断有问题产生……等等  

如何搭建起现场管理者的“黄金屋”?如何打造起一支钢铁般基层队伍,在短时间内提升生产的质量、效率、士气、设备、5S等各项核心指标?2天的《现场管理与现场改善实务》将告诉你一套系统而实用的现场管理方法。案例全部来自于真实的生产现场,再配以录像和动画教学,寓教于乐!  

   

【课程收益】  

■转变观念,树立明确的现场管理人员职业化意识  

■清晰、准确的理解现场主管在日常工作中的角色、作用及职位要求  

■掌握现场管理者做事原则与沟通方法  

■明晰如何打造具有出色完成任务能力的团队  

■掌握人际关系处理的原则,有效的处理班组和其他部门的关系  

■学会沟通、批评、表扬下属的技巧,  

   

【课程大纲】  

第一单元 现场主管的角色、作用与职位要求  

  ■为什么茫、盲、忙?  

  ■案例分析  

  ■现场管理者的角色职责  

  ■管理的定义  

  ■管理者与上司的权利与义务  

  ■管理者对属下的权利与义务  

  ■现场管理者的四大专业能力与四大通用能力  

  ■关于沟通影响力  

  ■关于持续改善力  

  ■关于人员管理能力  

   

第二单元 PDCA循环的使用  

  ■案例分析  

  PDCA循环(戴明环)的定义  

  PDCA循环与现场工作的联系  

  ■运用PDCA循环具体推展工作  

  ■目标设定-SMART原则  

  ■制定计划-5W1H1S的方法  

  ■原因分析工具-鱼骨图法与练习  

  ■计划阶段与执行力的关系  

  ■现场工作任务分配  

  ■检查的方式  

  ■持续改进过程与标准化  

  ■案例练习  

   

第三单元 管理者的时间分配与做事原则  

  ■现场管理者小张的工作案例  

  ■小张的管理之屋  

  ■孔琳的时间分配与计划案例  

  ■管理者做事三原则  

  ■现场管理者分配问题的基本逻辑  

  ■管理者沟通四步骤  

  ■现场工作任务分配技巧  

   

第四单元 如何打造出色的现场工作团队  

  ■团队的重要性  

  ■提升团队能力的方法  

  ■提升团队士气的方法-激励技巧  

  ■如何表扬与批评—动画案例观赏  

  ■如何应对员工的抱怨?  

  ■如何进行绩效反馈?  

  ■如何整合团队,处理人际关系与冲突?  

  ■现场主管如何建立威信?  

   

第五单元 如何出色完成主要的生产指标(KPI  

  ■工厂主要的生产指标(KPI  

  ■良好的KPI意识与结果导向  

  ■如何提升团队的执行力  

  ■如何出色完成主要KPI  

  ■现场质量管理  

  ■现场效率提升  

  ■现场设备管理与OEE提升  

  ■现场主管常用的管理方法  

  ■现场管理看板的运用-演练  

  ■如何开好早晚会-演练  

   

第六单元 现场管理基石--5S的含义与推行方法  

  ■为什么要推行5S  

  5S的真正含义  

  5S推行步骤与技巧  

  ■红牌作战、目视管理  

  5S推行录相观摩-20分钟  

   

第七单元 总结与行动计划书  

  ■我的现场管理的现状图  

  ■我的现场管理目标  

  ■我的行动计划书  

【讲师介绍】  

    ames Jiang,中国培训资讯网(www.e71edu.com)资深讲师,天津大学工业工程学士,曾任施耐德生产部经理,索尼爱立信生产部经理,联想生产部经理,以及某外资企业工厂厂长,卡夫食品企业生产一线主管及生产技术经理,曾赴美、赴日深造生产管理技术和精益生产技术。具有10年以上生产管理与设备管理经验。  

    擅长5S实施与目视管理、精益生产、现场管理、TPM全员生产保养、一线班组长技能培训、标准化作业等领域。曾培训过联想集团、可口可乐、贝尔、飞利浦、ABB、柯达等知名企业。姜老师在企业内部一直担任现场管理方面的内部培训师,具有丰富的授课经验。课程中录像、案例讨论、角色扮演、动画模拟等占课程的40%,讲解占60%,能够深入激发学员的学习兴趣,寓教于乐。  

   

【费用及报名】  

1、费用:培训费2400元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。  

2、报名咨询:010-63836477  63830994  13810210257  鲍老师    

3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函  

4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程  

5、详细资料请访问中国培训资讯网:www.e71edu.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)  

   

   

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