企业人力资源开发与管理（深圳，11月16日-17日）

企业人力资源开发与管理（深圳，11月16日-17日）  

【培训日期】2013年11月16日-17日

【培训地点】深圳

【备注说明】本培训班全年循环开课，并可安排老师前往企业培训。

【培训对象】企业的总经理，副总，人力资源管理者

【培训大纲】

一、企业经营与人才经营观 
  ●企业的发展与人才经营的关系
  ●管理者在人才经营中的角色认知
  ●管理者在人才经营中常见的角色误区

二、管理者应如何“选才”
  ●对人才认知，从二元选择到精确判断
  ●人才就在你身边，打开选才的思维空间
  ●选才的五项修炼，从太公选人谈起
  ●选才不只是入职之前，选才是管理者的日常工作  
  ●引进人才的常见的几个错误

三、管理者如何“育才”                            
  ●人才培育如何个性化---培养自己的人才，而不是培养竞争对手
  ●在职培训，让大象跳舞        
  ●努力成为下属的教练
  ●辅导“六步骤”和训练“四步曲”  
  ●员工成长的五个层次

四、管理者如何“用才”
  ●人才与人灾，用对地方才是人才
  ●诊断下属的成熟度
  ●人性化管理与弹性领导风格
  ●善用激励策略提升下属意愿
  ●权力戒律与影响力传播

五、管理者如何“留才”
  ●员工离职的原因分析
  ●绩效管理，让员工与企业共同成长
  ●授权管理，做一个“开明”的上司
  ●职业规划，帮下属经营职业和人生

【讲师介绍】

    丁老师，资深培训讲师，实战型人力资源专家。获得2007中国十大员工职业化培训师荣誉。现任中山大学管理学院EDP特邀讲师、中山大学在职MBA高级研修班人力资源方向特邀讲师、北京大学深圳商学院特邀讲师、清华大学深圳研究生院职业经理人课程主讲导师。有多年的企业综合管理、管理咨询、教育与培训实践经验，是国内较早进入管理培训领域，引入国际企业培训理念和方式的实战型专家之一。

【会务报名】

  1．培训费用：2800元/人（含培训费、讲义费）
  2．报名电话：010-51294009，010-88433020
  3．值班手机：15210659716，杨老师；传真：010-88433011
  4．广东客户报名专线：020-61131055
  5．报名方式：电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
  6．备注：如课程已过期，请访问我们的网站，查询最新课程
  7．网址：www.71training.com （中国企业培训网，每月培训公开课三百余门）

【优惠活动】

  1．报名学员可获赠一本最新的管理书籍，详细书目请浏览网站
  2．申请成为个人会员，更可享受积分累积，并兑换U盘、MP4和手机等